人と自然を、技術でむすぶ。 奥村組 OKUMURA CORPORATION

キャリア採用土木職・建築職・電気設備(CIM/BIM)

募集職種

  • CIM推進担当者(土木職)Construction Information Modelingの施工での活用支援業務
  • BIM推進担当者(建築職・電気設備職)Building Information Modelingの設計・施工での活用支援業務

募集要項

応募資格
  • ・CIM/BIMに関する経験を有している方
  • ・3次元データを活用した測量、設計または施工の経験を有している方
    (CIM/BIMの経験者歓迎)
  • ・建設会社または設計事務所・建設コンサルタントまたは測量会社での勤務経験を有し、1級資格等の必要な資格を取得している方
雇用形態

正社員(地域総合職)(CIM推進担当者:東京、BIM推進担当者:東京または大阪)
※選考の結果、試用期間(6ヶ月間の契約社員)を設ける場合があります。

給与

月給26万円以上/地域総合職

給与例

地域総合職モデル年収
30歳:650万円、35歳:710万円、40歳:830万円
※時間外手当、通勤手当等諸手当は含まず。

昇給

年1回 (4月)

賞与

年2回 (夏・冬)

待遇・福利厚生

【保険】社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)完備

【諸手当】超過勤務手当、扶養手当、別居手当、通勤交通費ほか

【福利厚生】

  • ・施設:独身寮・社宅、リゾートホテル等の契約施設ほか
  • ・制度:住宅資金融資、持株会、財形貯蓄、育児・介護休業制度ほか
休日・休暇
  • ・完全週休2日制(土・日)
  • ・祝日
  • ・年末年始・夏期休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、看護休暇、介護休暇、現場休暇、裁判員休暇、リフレッシュ休暇など
教育制度

【階層別研修】中堅~管理職職員を対象としたマネジメント研修を実施

【職種別研修】職種別に専門的知識を習得するための研修を実施

【その他】コンプライアンス研修、安全衛生教育、法務研修他、目的別に研修を実施

資格取得・助成制度
  • ・業務に関わる資格については、受験料等の所定の費用を全額助成
  • ・一級建築士などの会社が指定する資格については、社内講習会を開催し受験者をサポート
    しているほか、専門学校の学費を補助する制度も設けています。

応募方法

1.書類選考 2.適性検査 3.面接(2回を予定) 4.内定

提出書類
  • ※合否にかかわらず、提出していただいた応募書類等は返却いたしませんのでご了承ください。
  • ※ご提出いただいた個人情報は採用選考以外の目的で使用することはございません。
提出先

〒545-8555
大阪府大阪市阿倍野区松崎町2-2-2
株式会社奥村組 管理本部 人事部 人事課 キャリア採用担当
TEL:06-6625-1516

その他

【正規雇用労働者の中途採用比率】
2018年度:32% 2019年度:24% 2020年度:12%

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